Accent Carrière est une société-conseil offrant des services de transition de carrière ainsi que des programmes de formation favorisant le bien-être des employés.

Les entreprises qui auront le plus de succès dans le futur sont celles qui sauront recruter et garder des employés compétents.

Un élément très important d’attraction et de rétention est la réputation sociale de l’entreprise : de plus en plus les employés recherchent des organisations qui véhiculent des valeurs compatibles avec les leurs. Des employés compétents vont quitter des entreprises qui privilégient uniquement le profit au détriment des valeurs humaines. L’image de l’entreprise est liée à la façon dont les employés sont traités, qu’ils soient en poste ou qu’ils soient licenciés pour des raisons économiques.

Un licenciement mené avec humanité a un impact important sur la réputation sociale de l’entreprise mais également sur l’engagement et la motivation des employés qui demeurent à son service.

Accent Carrière vous offre près de 20 ans d’expertise dans le domaine, des programmes sur mesure et de qualité.

D’autre part, les problèmes de santé mentale, l'absentéisme et la perte de bons employés qui en résultent sont des situations vécues de plus en plus souvent en entreprise, alors qu’on assiste parallèlement à une recherche de plus en plus grande de qualité de vie au travail, initiée par la génération Y mais qui s’étend également maintenant aux autres générations.

Accent Carrière offre des formations pratiques et facilement applicables en milieu de travail pour aider les gestionnaires à répondre à ces préoccupations très actuelles.